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When men take parental leave, their careers may benefit — but women’s do not

(Version anglaise seulement)
par Anja Krstic, Assistant Professor of Human Resource Management, York University, Canada
Ivona Hideg, Professor of Organisation Studies, University of Oxford; York University, Canada
New research using Canadian workplace data finds that men who take six months or more of parental leave are seen as warmer and more leadership-ready by colleagues.The Conversation


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