Directeur / Éditeur: Victor Teboul, Ph.D.

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Gestion des carrières : vers un nouveau modèle entre flexibilité et stabilité ?

par Jean Pralong, Professeur de Gestion des Ressources Humaines, EM Normandie
Laurent Taskin, Professeur de Management, Université catholique de Louvain (UCLouvain)

Et si l’on renouait avec des pratiques de gestion des ressources humaines visant à fidéliser les salariés à une organisation ?

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