Directeur / Éditeur: Victor Teboul, Ph.D.

Regard sur nous et ouverture sur le monde
Indépendant et neutre par rapport à toute orientation politique ou religieuse, Tolerance.ca® vise à promouvoir les grands principes démocratiques sur lesquels repose la tolérance.

Oui, l’entretien individuel en entreprise est utile (à certaines conditions…)

par Jocelyne Yalenios, Enseignant-chercheur en Management/RH, Université de Strasbourg

Les responsables hiérarchiques comme les collaborateurs voient un intérêt dans le rituel annuel de l’évaluation lorsque les échanges portent principalement sur le travail réel.

Lire l'article complet

~	L'Assemblée générale presse le Conseil de sécurité de réexaminer « favorablement » l'adhésion de la Palestine à part entière

~	Haïti : l’UNICEF intensifie ses efforts pour lutter contre la malnutrition infantile

~	Israël/Gaza : les menaces contre la CPI favorisent une culture de l'impunité, fustigent des experts de l'ONU

~	Le personnel de l’UNRWA ne s'en va pas malgré la fermeture forcée du complexe de Jérusalem-Est

~	Pourriez-vous être un célibataire heureux ? Tout dépend de votre type d’attachement

~	L'Assemblée générale presse le Conseil de sécurité de considérer « favorablement » l'adhésion de la Palestine à part entière

~	À Nairobi, Guterres réitère son appel à mettre fin à la guerre à Gaza

~	Allemagne : Un médecin britanno-palestinien interdit de séjour dans l’espace Schengen

~	Réformes économiques au Sénégal : les marges de manoeuvres limitées du nouveau pouvoir

~	Gaza : quelque 30.000 personnes fuient quotidiennement Rafah, selon l'ONU