Pandémie en Chine : quelles conséquences pour l’emploi ?

par Gilles Guiheux, Professeur, socio-histoire de la Chine, CESSMA (UMR 245), Université de Paris
Guo Ye, Doctorante au Centre d’études en sciences sociales sur les mondes africains, américains et asiatiques (CESSMA), Université de Paris
Ke Huang, Doctorant en sociologie au Laboratoire de Changement Social et Politique (LCSP), Université de Paris
Li Jun, Doctorant au Centre d’études en sciences sociales sur les mondes africains, américains et asiatiques (CESSMA), Université de Paris
Manon Laurent, Doctorante au Centre d’études en sciences sociales sur les mondes africains, américains et asiatiques (CESSMA), Université de Paris
Renyou Hou, Anthropologue, postdoctorant de la Fondation Chiang Ching-kuo, au LESC (Laboratoire d'ethnologie et de sociologie comparative), Université Paris Nanterre – Université Paris Lumières

En Chine comme ailleurs, la pandémie a bouleversé le monde du travail. Au cœur de cette grande transformation, le triptyque télétravail, emploi précaire et reterritorialisation de l’économie.

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