Directeur / Éditeur: Victor Teboul, Ph.D.

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Observatoire des droits humains (anglais seulement)

What the numbers say about diversity on corporate boards

(Version anglaise seulement)

par Richie Zweigenhaft, Professor of Psychology, Emeritus, Guilford College

Since the 1970s, corporate boards have included more women and minorities. But those gains are likely to change after a US Supreme Court ruling and increased conservative resistance.

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